Ср. Фев 28th, 2024

Український бізнес третій квартал поспіль очікує зростання ділової активності в наступні 12 місяців, втім, нижчими темпами, пише УРТЦ.

Про це свідчать дані опитування Нацбанку в четвертому кварталі 2023 року. Згідно з ними, Індекс ділових очікувань підприємств (ІДО) у четвертому кварталі 2023-го становив 101,6% порівняно з 104,5% у третьому кварталі.

u0440u0438u0442u0435u0439u043b u0432 u0442u0435u043bu0435u0433u0440u0430u043c

Попри безпекові ризики та логістичні труднощі з перетином кордону, респонденти прогнозували відчутніше зростання обсягів виробництва товарів та послуг, а також були позитивно налаштовані щодо розвитку власних підприємств. Тривало поліпшення інфляційних очікувань, водночас курсові очікування дещо погіршилися, — зазначають в НБУ.

У відомстві відзначають, що зростання очікують підприємства всіх видів економічної діяльності, зокрема і бізнеси у галузі оптової та роздрібної торгівлі. Виключення — експортери.

Причини пожвавлення

Такі прогнози зумовлені збереженням позитивних очікувань щодо загальних обсягів реалізації продукції власного виробництва, інвестицій у машини, обладнання та інвентар і майбутнього фінансово-економічного стану.

Втім, війна та її наслідки досі залишаються домінуючим чинником стримування розвитку бізнесу. Також посилився вплив кадрового голоду.

У повідомленні наголошується, що поточний фінансово-економічний стан підприємств усе ще слабкий, однак має поступове поліпшення. Баланс відповідей підприємців у четвертому кварталі становив «мінус» 5,6% порівняно з «мінус» 5,8% у третьому кварталі.

Подальші очікування

Оцінки бізнесу щодо поліпшення фінансово-економічного стану власних підприємств у наступні 12 місяців досить стримані, баланс відповідей — 4,1% (проти 6,0% у попередньому опитуванні).

Найоптимістичніші очікування мають підприємства переробної промисловості та будівництва.

Очікування респондентів щодо зміни кількості працівників залишаються негативними. У той же час респонденти підприємств торгівлі та інших видів діяльності сподіваються на збільшення кількості працівників.

Також очікується більш стрімке зростання витрат на оплату праці одного найманого працівника.